Superando barreiras com propósito
Collette Divitto nasceu com síndrome de Down em 1990, nos Estados Unidos. Desde cedo, enfrentou desafios que iam muito além das limitações impostas pela sociedade. Embora tivesse uma personalidade determinada, extrovertida e criativa, Collette ouviu “não” muitas vezes ao tentar ingressar no mercado de trabalho. Essas negativas vinham, frequentemente, acompanhadas de elogios vazios, como “você é muito doce, mas não é o perfil que procuramos”.
Contudo, Collette não se deixou abater. Em vez de se conformar com a exclusão, ela decidiu transformar sua frustração em ação. Assim, com o apoio da mãe, Rosemary Alfredo, ela criou a Collettey’s Cookies. A empresa nasceu a partir de uma receita caseira de cookies que ela aperfeiçoava desde a adolescência, sempre com paixão.
O nascimento da Collettey’s Cookies
O diferencial da empresa não está apenas no sabor dos cookies. Mais do que isso, está na missão por trás de cada fornada: promover empregabilidade para pessoas com deficiência e mostrar que todos têm talentos únicos a oferecer.
Com a ajuda de sua família e o apoio da comunidade local, Collette transformou o “não” do mercado em um “sim” para muitas outras pessoas. Pouco tempo depois do lançamento, sua história viralizou nas redes sociais e, consequentemente, chamou atenção da grande imprensa. Veículos como CBS News, CNN e The Washington Post divulgaram sua trajetória inspiradora.
Como resultado, Collette recebeu mais de 10 mil pedidos de cookies em questão de meses. Esse sucesso não foi apenas comercial; mais importante ainda, foi uma virada de chave social. Collette passou a ser um símbolo de inclusão e superação de preconceitos profundamente enraizados.
Inclusão como ingrediente essencial
O objetivo da Collettey’s Cookies vai muito além da venda de produtos. De forma clara, a missão da empresa é aumentar as oportunidades para pessoas com deficiência, promovendo, assim, ambientes de trabalho mais diversos e humanos.
Atualmente, Collette emprega outras pessoas com deficiência. Além disso, desenvolve programas educacionais voltados a jovens que enfrentam desafios semelhantes aos seus. Paralelamente, ela também realiza palestras motivacionais e participa de eventos de liderança, compartilhando sua mensagem de esperança e empoderamento.
Segundo o Bureau of Labor Statistics dos Estados Unidos, a taxa de desemprego entre pessoas com deficiência é mais que o dobro da média nacional. Portanto, o impacto do trabalho de Collette se estende muito além da cozinha — ele atinge, de fato, estruturas sociais importantes.
Liderança com propósito
Collette é uma líder nata. Seu modelo de gestão se baseia, sobretudo, em empatia, escuta ativa e valorização dos talentos individuais. Em diversas entrevistas, ela afirma que o segredo do seu sucesso é simples: “Nunca desista. Seja você mesmo. E continue tentando”.
Essa abordagem inspiradora chama atenção, pois ela lidera com o coração, mas também com estratégia. A marca expandiu suas operações ao firmar parcerias com cafeterias locais, lançar produtos sazonais e oferecer entregas para todo o país. Além disso, Collette passou a explorar novas frentes, como a publicação de um livro infantil inspirado em sua trajetória.
Dessa forma, ela não apenas fortaleceu sua marca como também ampliou seu impacto. A Collettey’s Cookies tornou-se um verdadeiro símbolo de inclusão e inspiração para empreendedores de todo o mundo.
Impacto que vai além da cozinha
O sucesso da Collettey’s Cookies nos leva a refletir sobre o papel do empreendedorismo como uma ferramenta real de transformação social. O caso de Collette mostra que, quando damos oportunidades a todos, toda a sociedade se beneficia. Mais do que lucro ou publicidade, sua história representa um novo modelo de negócio: inclusivo, ético e sustentável.
Esse modelo questiona padrões tradicionais e, além disso, amplia possibilidades ao valorizar o potencial humano. No Brasil, por exemplo, a inclusão de pessoas com deficiência ainda é um desafio, mesmo com a existência da Lei de Cotas (Lei nº 8.213/91). Portanto, o exemplo de Collette é uma poderosa inspiração para empresas e empreendedores que desejam gerar impacto positivo com responsabilidade social.
O que podemos aprender com Collette?
1. Resiliência transforma rejeição em oportunidade.
Collette ouviu muitos “nãos”, mas usou cada um como combustível para criar seu próprio caminho.
2. Diversidade é um ativo estratégico.
Colocar pessoas com diferentes habilidades e perspectivas no centro dos negócios gera soluções mais criativas e humanas.
3. Propósito conecta — e fideliza.
A Collettey’s Cookies não vende apenas cookies. Ela vende uma causa, o que cria laços duradouros com os consumidores.
4. Liderança inclusiva é o futuro.
Empresas que promovem empatia, escuta e respeito constroem relações mais sólidas com seus colaboradores e com o mercado.
Collette Divitto e o poder de acreditar em si mesma
A história de Collette Divitto é uma prova viva de que barreiras sociais podem, sim, ser derrubadas com coragem, criatividade e persistência. Seu empreendimento, a Collettey’s Cookies, é mais do que um negócio bem-sucedido — é um movimento em prol da inclusão e da valorização de talentos historicamente marginalizados.
Em um mundo que ainda insiste em rotular e excluir, Collette nos ensina, acima de tudo, que todo ser humano tem algo valioso a oferecer. Basta que lhe seja dada uma chance verdadeira. E, quando essa oportunidade chega, o resultado pode ser tão doce quanto um cookie recém-saído do forno.
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